Tag Archives: sup教練

• 年滿十八歲，高級中學（含同等學力）以上畢業者，具有SUP基本技術且對水域休閒運動有興趣者。
• 心臟病、氣喘、高血壓及重大疾病者，請勿參加
•  近三個月內核發之良民證且無下列之罪章情事；具外國籍者，應檢附原護照國開具之行為良好證明文件。
  • 犯傷害罪章。但其屬過失犯，不包括之。
  • 犯性侵害犯罪防治法第二條第一項所定之罪、妨害風化罪章及妨害自由罪章。
  • 犯毒品危害防制條例之罪。
  • 犯殺人罪。
  • 違反運動禁藥管制辦法相關規定。

假日班梯次

• 7/15 (六) ~7/16(日)
• 7/22 (六) ~7/23(日)
• 7/29 (六) ~7/30(日)

平日班梯次

平日班若滿4人即可開課。

假日班梯次

• 8/5 (六) ~8/6(日)
• 8/12 (六) ~8/13(日)
• 8/19 (六) ~8/20(日)
• 8/26 (六) ~8/27(日)

平日班梯次

平日班若滿4人即可開課。

假日班梯次

• 9/2 (六) ~9/3(日)
• 9/9 (六) ~9/10(日)
• 9/16 (六) ~9/17(日)
• 9/23 (六) ~9/24(日)

平日班梯次

平日班若滿4人即可開課。

ODoor不僅是專業培訓單位，更是體驗活動業者，因為注重品牌及口碑經營，在業界中，擁有良好的客源，我們堅持高品質的培訓內容，才能帶給客人高品質的體驗，同時串聯更多優質業者共享培訓資源，提供在ODoor的學員，更多更好的就業機會。

這裡沒有傳統講述示範的灌輸式教學，而以提問互動的方式，引導學員解決活動實務問題，強化學員「自學、思考、表達」三大能力，這也是目前教育現場，較先進的「學思達」教學法，在如此環境下成長的教練，未來才有更快的靈活思維，解決從未面臨的緊急狀況，降低意外的損傷，也在規劃活動時，能更好掌控未知的風險。

團隊成員共分「教練組」及「教學組」，當教練組不斷精進自身領域專業時，教學組也時時更新教育現場的教學法。術業有專攻，兩者相輔相成，才能帶給學員更好的學習成效，而這樣的團隊組成，也是戶外運動團隊當中，非常少見的團隊結構。

而團隊每一位教練，皆有五年以上活動帶團的實務經驗，部分成員更是救難現場的專業人員。

我們心中對善良的定義，和你想象中的善良不太一樣。

招募善良的人，可能會被有心人解讀成，老闆是不是又要來壓榨善良的人，因為「人善被人欺，馬善被人騎。」算是人間常態。

然而，我們很清楚，善良的教練，才是顧客真正需要的人。

在ODoor工作，我們不會壓榨你加時做免費工，但我們期待看到一名教練，遇到別人發生意外，能勇敢果斷地投入救援工作，即使不是他的客人，也能有尊重生命的態度面對。

我們要求教練該有善良的特質，同時也要求我們自己，上面說的就是ODoor教練的故事。當時，活動進行到一半，教練看見不遠處有人溺水求救，他沒有任何猶豫就加入救援的工作，經過CPR搶救，慶幸遺憾沒有發生，但天色也很晚了。活動雖然中斷，但自家客人也能體諒，所以，教練也跟她們說：「今天很抱歉，如果你們不介意，可以再重新預約一天，我不收任何費用。」然而在行業裡，活動只進行一半的情況，後續補足一半也是常態做法，但道德情面缺少了點溫度。也許有的教練，不願免費重新服務，但我們相信，更多數教練跟ODoor的教練一樣，相信人生還有很多比賺錢更重要的事。

這樣優秀的夥伴，我們怎麼可能怠慢，珍惜都來不及了。

上面提到的善良，是對生命尊重的態度，也是服務的使命感。

而善良在我們心中，也可以是很簡單的小舉動。當教練順手把海漂垃圾帶回岸上，用行動去影響身邊的人的時候，不也是以善良的方式對待我們的海洋嗎？即使我們看見教練苦口婆心勸導客人，以物理防曬的方式友善海洋，在我們眼裡都是很可愛的模樣。

另一位教練也很可愛，已婚人士，喜歡炫耀自己的結婚戒指，下水工作前，他會把戒指拔下來收好，但是一回到岸上，卻急著把戒指戴上。深怕客人不知道他已經結婚，還大言不慚的說：「我怕客人愛上我。」

身為同行老闆的你，對於潔身自愛的教練，都會感到相當放心，因為優秀的人才，不需要管理，他會約束自己。我們尊重單身教練的戀愛自由，但教練必須堅守法律及道德的底線，以健康的行為和客人良好互動。

像這樣善良的人，無論對於環境，對於家庭或是他自己，都是「責任感」的體現。

善良的人格特質彌足珍貴，它有無限的可能性，所以應該被推崇，被讚賞，被重用。可惜，當你打開求職網頁時，善良，很少出現在徵才條件裡面。

或許善良作為工作條件太簡單，其實，我們認為它才是值得追求的價值。

若你認為善良是一件很難的事情，但我們深信，對某些人來說，善良只是一種選擇，如同呼吸一樣簡單的小事。

我是Alan，一名善良的教練，歡迎善良的你，來ODoor和我們一起為理想的生活努力！